Tipo do curso

Modalidade do curso

Área do curso

Duração e Periodicidade

Mínimo 6 meses

Público-alvo

Público alvo 

Profissionais graduados nas diversas áreas do conhecimento.

Objetivos

Objetivos 

O curso de gestão de pessoas na área pública compreende vários aspectos, dentre eles: tendências e desafios na era digital; carreira do servidor público; gestão de pessoas no setor público e gestão de talentos; gestão de talentos como instrumento para a melhoria de desempenho; gestão de talentos como instrumento para a transformação e política governamental para gestão de pessoas. Todos eles serão abordados neste curso.

Carga horária

Carga horária 
420 horas

Matriz curricular

Matriz curricular 

DISCIPLINAS: C/H
Introdução à Gestão Pública e a gestão de pessoas e seus desafios na era digital. 70h
Servidor público protagonista da Gestão Pública. 70h
Gestão de pessoas e talentos. 70h
Gestão de talentos como ferramenta para melhoria de desempenho. 70h
Gestão de talentos e transformação organizacional. 70h
Planejamento Estratégico e gestão de Pessoas. 70h
Carga horária Total 420h

Documentos para matrícula

Documentos para matrícula 
  • Cópia do diploma autenticado;
  • Cópia do diploma simples;
  • 2 cópias do histórico do Ensino Superior autenticadas;
  • 2 cópias simples do RG *Não é aceito CNH;
  • 2 cópias simples do CPF *Não é aceito CNH;
  • 2 cópias simples da Certidão de Nascimento/Casamento;
  • 2 cópias do comprovante de residência com CEP e atualizada; 
  • 2 Fotos 3x4 *Foto recente;
  • 2 cópias do Título de eleitor.